墨西哥，11月16日（EFE） - 古巴劳动部门是政府作为多数雇主行使职权的工具，被用作“镇压”的工具，旨在“ 国际特赦组织（AI）指出，他们被认为是对当局的批评。今天发布的题为“在精神监狱”的报告收集了被驱逐的古巴人的案件， AI的研究人员Efe Louise Tillotson说：“为了表达意见，他们以歧视性或不正当的方式”从他们的国家工作中被解雇“。 在大赦国际不允许访问的整个地区唯一的国家，该组织通过对移民进行了60多次深入访谈 墨西哥北部和南部边境的古巴人。年龄在19至65岁之间的受访者涉及“广泛”的专业，包括教师， 学者，运动员和服务员。

研究人员说，该报告的亮点之一是，那些谁吃亏“骚扰”并不一定是那些谁“很明显 他们是政府的反对者“，但这会影响那些进行更为”微妙的“批评的人。例如，有一名工程师因佩戴手镯而遭解雇 “改变”这个词，一个抱怨资源匮乏的社工，被开除了，或者因为没有参加过“ 为证明自己，政府只是声称工人不再是“可靠的”，根据证词。 在思想上，这些人不再是可以接受的。“这位维权人士说。如果一个人在这种情况下被解雇，实际上不可能在 国有部门。 Tillotson认为，“行政机关的控制权”是大赦国际以前对司法机关缺乏“独立性”的抱怨。除此之外，中央工人 （CTC）是唯一获得正式承认的工会，不支持他们，独立工会“继续受到骚扰，恐吓和刑事化”， 报告。

岛上有超过70％的工作机会由公共部门负责。 “cuentapropista”。

研究人员说，一些被驱逐出公共部门的学科试图开设一个小型企业作为“cuentapropistas”，但“这是一个新兴行业， 基本上，它是高度当局规定，“所以控制仍然是”相当强劲“

不要找任何的两个领域工作”在许多情况下是一个元素 对于离开这个国家的人来说很重要，因为“他们没有办法支持他们的亲戚”。对此我们补充说，一般的工资很低 - 平均27 美元每月 - 而且有时不足以满足基本需求。根据维权人士的说法，大约一半的古巴移民 他们参与了报告的编写工作，承认他们此前曾试图离开这个岛屿，但没有成功。报告指出，过去几年来一直是 “相信当局将软化他们的铁拳政策，压制人民言论自由和集会权利的人”的“苦乐参半”时期， 古巴。提洛森回忆说，红十字国际委员会或联合国贩运人口问题特别报告员访问期间已经有了诸如绿灯之类的进展。 人。

“对许多人来说，这是希望（古巴）开始开拓更大的国际监督，”但另一方面，美国总统奥巴马访华， 古巴总统劳尔·卡斯特罗“继续否认古巴政治犯的存在”。大赦要求古巴政府停止“法律和实践” 研究人员说：“刑事犯罪不符合人权和国际标准”，“停止对劳动力行使权力”。在他的建议中， 该组织还要求工人没有义务参与亲政府活动，也不要因为不参与而受到惩罚， 独立工会的注册。它还呼吁美国国会取消岛内的经济禁运，“这破坏了经济，社会和文化权利” 的居民。